En undersökning visar att personer mellan 18 och 29 år i högre utsträckning än andra planerar att öka sin hemberedskap.
Hemberedskap, krisberedskap och cybersäkerhet. Om fordon, naturolyckor och skogsbränder. Rapporter, faktablad och checklistor.Mängder av nya publikationer inom en mängd områden.
Ändringar i LSO (lagen om skydd mot olyckor) och nya föreskrifter för tillsynen.Ämnen som har sin givna plats i den traditionella förebyggandekonferensen som arrangeras vartannat år.
Räddningstjänsterna i Nordöstra Skåne, Kristianstad och Östra Göinge, har skaffat sex nya motorsprutor till beredskap för skogsbränder.
Antal poddar inom samhällsskydd och beredskap ökar på nätet.
Det operativa ledarskapet. Så heter den podd som Ledarna inom räddningstjänsten driver.Podden fokuserar olyckor som inträffat i Sverige.
Räddningstjänsten Väst följer varken lagen eller sitt eget handlingsprogram.Det anser MSB i ett tillsynsärende och utdelar ett föreläggande.
MSB:s ansvar för EU-lagret för civila krishanteringsinsatser förlängs med 18 månader.
Robert Wallén blir ny chef för MSB:s operativa avdelning från 1 juni.Han är i dag chef för polisområde Västmanland.
Covid -19, brandsäker bostad, totalförsvar, cybersäkerhet, farligt gods, rapporter från översvämningar...Mängder av nya utgivningar inom en mängd områden.
Vem är du?
– Jag har jobbat inom staten hela mitt yrkesverksamma liv, snart 25 år. De senaste 16 åren hos Polisen. Först som chef för stödverksamheten, bland annat HR och ekonomi. 2010 utbildade jag mig till polis. Sedan 2017 har jag varit polisområdeschef i Västmanland. Jag bor i Eskilstuna och är van att pendla.
Varför lockade jobbet på MSB?
– Först är själva tjänsten spännande. Sen kan det kokas ner till tre saker:– Jag är intresserad av strategisk ledning. MSB:s uppdrag är svårt, man måste kunna jobba i lokala perspektiv, men också hantera internationella uppdrag. – Alla sakområden som MSB jobbar med. Det är inte många andra myndigheter som har så komplexa och vida uppdrag. – De som jobbar i MSB har hög kompetens, det lockar att jobba i en kunskapsstark organisation med ett uppdrag som liknar Polisens.
Vad hoppas du tillföra?
– Tror jag är bra på samverkansfrågor och strategisk ledning, få olika verksamheter fungera tillsammans och även jobba med andra aktörer. Jag tror på tillitsstyrd verksamhet, jobba med delegerat beslutsfattande och ökat inflytande.
Camilla Aspvik generaldirektör MSB
Utvecklingen av ett enhetligt ledningssystem är grunden för att förbättra förmågan i hela landet att hantera flera samtidiga och omfattande olyckor, inklusive ha en ständig förmåga till övergripande ledning.
Här hittar du nyutgivna publikationer från MSB som kan laddas ner.
Tjugofyra7 får bra betyg av läsarna.90 procent är nöjda med tidningen. 92 procent anser att den är trovärdig.